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Die skurrilsten Umstylings, die härtesten Jobs und die größten Emotionen - Das haben die Topmanager Österreichs bei ihrem "Undercover Boss"-Experiment erlebt. Dabei sind sie ihren Mitarbeitern an der Basis nah gekommen und haben deren Sorgen und Wünsche aus erster Hand erfahren. Einige Monate nach der Teilnahme am Undercover-Experiment überraschen die Chefs ihre Mitarbeiter erneut und besuchen sie bei der Arbeit. Die Bosse wollen sehen, wie sich die angestoßenen Veränderungen auswirken und wie zufrieden die Mitarbeiter damit sind.
(ORF)
